促进员工成长，提升组织能力。
找钢网最有价值的资产是伴随找钢成长的员工们，而圣殿骑士团的宗旨之一就是围绕我们的员工，持续的促进他们的成长。不管是我们制定的OKR也好，还是实行的绩效、日常管理、各种培训，更甚或是我们执行的各种任务，核心都是帮助大家通过工作、学习来锻炼自己，加速自己的成长。只有员工的能力成长了，企业作为众多人集合在一起的组织，其能力才能得到提升，才能实现看似不可能实现的目标，完成看似不可能完成的任务，改变所有想改变的，最终实现我们彼此心中的"星辰大海"。
找钢是一个多元文化的互联网企业，既有从传统钢铁行业加入的业务系老法师，也有高专业度的职能系精英，更有互联网行业的产研高手。诸多五湖四海、各行各业各种特质的员工，丰富了我们文化与基因。
应届生来到找钢，你会非常幸运的养成优秀的工作习惯，并具备较高的认知水平。钢铁行业加入的小伙伴，将在找钢主导、参与、见证钢铁行业的变革。职能系的小伙伴能够借助于公司快速增长的机会，持续磨练自己的技能水平，顺利的踏上通向高P、专家之路。互联网行业加入的小伙伴，更是可以建设中国排名第一的产业互联网系统平台，这能让大家吹一辈子的牛。
喜欢稳定的小伙伴，你可以在找钢稳定的发挥，在日常的工作中积极磨练自己的技能，争取早日晋升，成为高P员工，获得全员敬仰的公司地位、荣誉以及相应的物质回报。喜欢挑战的小伙伴，每天在办公室里和你一起头脑风暴的人，可能就是全中国这个领域内最顶级的人才，而你们所讨论的是国内从未有人解决的问题，是不是觉得很兴奋？更加令人兴奋的是，这些问题会被你们发挥自己的聪明才智一手一脚的解决掉。
所以，只要你是一个有梦想、有行动的员工，在找钢总能找自己的位置，伴随企业的发展收获一份属于自己的满足与成果。